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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Vernon, 27, Eure, Normandie

L'ASSOCIATION LES FONTAINES Association qui se donne pour but de soutenir les enfants et adolescents en difficulté physique, intellectuelle, économique, psychologique ou morale, intervient au sein du département au travers 8 établissements et services. RECHERCHE POUR SON DISPOSITIF ITEP - TERRITOIRE EST 1 EDUCATEUR SPECIALISE H/F en CDI MISSION PRINCIPALE : Sous l'autorité de la Direction du DITEP et de la hiérarchie du Chef de service, intégré au sein de l'équipe éducative, vous travaillerez sur une unité de vie auprès d'adolescents âgés de 09 à 18 ans ; travail en équipe pluridisciplinaire, accompagnement de la vie quotidienne, démarches administratives, prise en compte du travail auprès des familles. Conditions : Poste à pourvoir sur VERNON le 26 janvier 2026 C.D.I. à temps complet Rémunération selon CCNT 1966 Internat ouvert du lundi au vendredi. Poste en matinée, journée et soirée. PROFIL : Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé exigé. Une expérience auprès d'enfants et d'adolescent(e)s en difficulté, ainsi qu'une expérience et une motivation pour le travail en internat est souhaitable. Vous possédez des capacités relationnelles auprès de[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Brest, 29, Finistère, Bretagne

La Maison Pour tous du Valy-Hir recrute un.e animateur.trice jeunesse en CDD de remplacement. Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice, l'Animateur.ice assure la prise en charge des publics jeunesse ciblés en priorité par la Maison Pour Tous : les jeunes de 10 à 18 ans et jeunes majeurs. L'animateur.rice est, seul.e ou en collaboration avec d'autres animateur.ice.s, capable de mener une action d'animation en rendant compte régulièrement au professionnel référent. MISSIONS Impulser des actions répondant aux objectifs du projet éducatif Aller à la rencontre des jeunes dans l'espace public dans le cadre de déambulations Accueillir les jeunes dans la structure Assurer la sécurité des publics par le respect de la réglementation Proposer des activités sportives, culturelles et de loisirs répondant aux attentes des jeunes Participer au développement du projet et des actions de la Passerelle enfance jeunesse Élaborer avec l'équipe jeunesse les outils de communication des programmes d'activités et diffuser l'information auprès des publics concernés Fournir les éléments permettant d'assurer le suivi administratif des activités Travailler en concertation avec les partenaires[...]

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Secrétaire comptable

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Missions principales: Rattaché(e) à la direction de l'association, vous assurerez: L'accueil téléphonique et la coordination administrative quotidienne; Le secrétariat général (courriers, comptes rendus, convocations, suivi des réunions et de l'agenda du président); La gestion administrative et le classement des dossiers de l'association; La préparation et le classement des pièces comptables (factures, justificatifs, relevés, etc.) avant transmission au cabinet comptable externe; Le suivi de tableaux budgétaires simples et des paiements; Suivi des encaissements; Compétences : Préparation des remises en banque; Suivi administratif du personnel Expérience confirmée dans un poste de secrétariat de direction ou de secrétariat comptable. Maîtrise parfaite des outils informatiques et bureautiques (Word, Excel, Outlook, Internet, PDF...). Expression écrite correcte et très bonne orthographe. Rigueur, discrétion, sens de l'organisation. Capacité à travailler en autonomie et à gérer plusieurs priorités. Connaissance du secteur associatif indispensable.

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Employé administratif / Employée administrative (accueil)

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Nous recherchons un.e Employé administratif / Employée administrative (accueil). Au sein d'un établissement associatif, sous l'autorité du responsable de l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant et du directeur du Pôle Enfance Parentalité Prévention SV, vous aurez pour missions : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des familles, partenaires et visiteurs de l'EAJE - Garantir une première information fiable et adaptée aux familles, dans le respect du cadre institutionnel et du projet d'établissement - Gérer les tâches administratives courantes de l'établissement (courriers, mails, classement, archivage, suivi des dossiers) - Participer à la gestion administrative des inscriptions, présences et absences des enfants- propositions de places - Assurer la tenue et la mise à jour des outils administratifs et tableaux de suivi - Soutenir l'équipe de direction dans l'organisation administrative quotidienne de l'EAJE - Veiller au respect de la confidentialité des informations et des données personnelles - Contribuer à la qualité du service rendu aux familles et à la vie de l'établissement Profil - Expérience en accueil et/ou gestion administrative souhaitée, idéalement[...]

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Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Nous recherchons 3 postes d'Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie H/F. Au sein d'un établissement associatif, sous l'autorité du responsable de l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant et du directeur du Pôle Enfance Parentalité Prévention SV, vous aurez pour missions : - Assurer l'entretien quotidien, périodique et approfondi des locaux (salles d'activités, espaces communs, sanitaires, bureaux, locaux techniques) dans le respect des protocoles en vigueur - Garantir l'hygiène et la propreté des espaces accueillant les jeunes enfants, dans le respect des normes d'hygiène, de sécurité et des protocoles HACCP - Utiliser et entretenir le matériel et les produits d'entretien conformément aux consignes et fiches techniques - Participer à la prévention des risques sanitaires (désinfection, gestion des déchets, respect des circuits propres/sales) - Contribuer à la qualité de l'environnement d'accueil des enfants, des familles et des professionnels - Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de l'EAJE, dans le respect du projet d'établissement et des valeurs associatives, de la qualité de relation et d'accueil concernant les enfants et leurs familles -[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Rejoignez le Pôle Rives Garonne AUTORISATIONS Le Pôle se situe dans le champ d'intervention médico-social enfant. Dispositif Répit - Emploi accompagné, DITEP (235 places), EMAS (Equipe mobile d'appui à la scolarisation) /PAS (Pôle d'appui à la scolarisation) , CAFS (32 places), Equipe Mobile Expérimentale, accompagnant des enfants, adolescents et jeunes adultes. MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité du Directeur de Pôle, vous intervenez à deux niveaux: Au sein du pôle : * Co-animer, en lien avec le Directeur de Pôle, dans une dynamique collaborative, l'équipe d'encadrement des 8 responsables d'unités et promouvoir un management par projet en cohérence avec la charte du management Arseaa. * Garantir la cohérence et la transversalité des projets de services afin de proposer aux personnes accompagnées une offre ajustée et diversifiée. * Conceptualiser, proposer et mettre en œuvre des projets d'adaptation des autorisations. * Contribuer, en déclinaison du Projet Associatif et du CPOM, à la mise en œuvre du projet de Pôle. * Assurer la responsabilité et le suivi opérationnel des dossiers qui vous sont confiés au sein du pôle. * Piloter la Démarche d'Amélioration[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Frontignan, 34, Hérault, Occitanie

Une association agréée Espace de Vie Sociale par la CAF de l'Hérault recherche un(e) Directeur / Directrice pour piloter son projet associatif et social, en faveur des publics accompagnés. MISSIONS: : Sous l'autorité du Conseil d'Administration, vous serez chargé(e) de : - Garantir la qualité de l'accueil et de l'accompagnement proposé au public. - Développer et coordonner le projet associatif et les actions de l'Espace de Vie Sociale. - Assurer le bon fonctionnement de la structure (gestion, organisation, reporting). - Assurer le respect des cadres juridiques, réglementaires et éthiques. - Encadrer et accompagner l'équipe pluridisciplinaire et les bénévoles.- - Gérer les finances, rechercher des financements et assurer le suivi des appels à projets. - Développer et entretenir des partenariats stratégiques. QUALITES REQUISES: - Capacité à piloter des projets et à développer des partenariats. - Excellentes compétences rédactionnelles, relationnelles et organisationnelles. - Expérience en gestion de structure, management et coordination de projets. - Maîtrise des outils informatiques.

photo Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

LADAPT est une association loi 1901 reconnue d'utilité publique (116 établissements et services / 3 247 salariés). Elle accompagne la personne en situation de handicap dans son combat ordinaire, celui de sa vie quotidienne pour que nous puissions « Vivre ensemble, tous différents, tous égaux » (Projet associatif 2024-2030). Rejoindre LADAPT, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. LADAPT Ouest recrute : Un(e) Chargé(e) des moyens généraux CDI, Temps plein Poste basé à Rennes Poste à pourvoir dès que possible Rémunération selon la CCN 51 Le poste : Au sein de la Direction Régionale Ouest, vous aurez pour mission d'accompagner les établissements de la région dans la gestion, l'entretien, la maintenance et la sécurité des bâtiments. Vos principales missions seront : * Appui à la Maintenance et aux Investissements : - Conseiller les Directeurs d'Établissements dans la priorisation de leurs investissements techniques, - Élaborer le plan de maintenance[...]

photo Assistant / Assistante médico-technique

Assistant / Assistante médico-technique

Emploi

Chinon, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'ADMR est un réseau associatif national de services à la personne, intervenant autour de 4 domaines tels que : l'autonomie, le confort à domicile, la famille et la santé. Sa mission repose sur des valeurs piliers : proximité, citoyenneté, respect de la personne et universalité. Dans le cadre d'un remplacement , la Fédération ADMR 37 recrute un(e) ASSISTANT(e) TECHNIQUE DE SECTEUR (F/H) afin de soutenir au quotidien un public âgé, en situation de handicap ou malade. Au sein d'une association et en appui du Responsable de secteur, vous serez plus particulièrement en charge de: - la gestion des plannings salariés - l'accueil physique et téléphonique au sein de l'association - la réalisation de diverses tâches administratives - toutes activités d'assistanat aux responsables de secteur Ce poste demande une bonne connaissance des outils bureautiques (Word, Excel, power point) Vous faites preuve de rigueur, de polyvalence et avez le sens de l'organisation. Le poste exige une formation sociale ou médico sociale : BTS ESF ou SP3S ou une expérience similaire. CDD 1 mois renouvelable.

photo Assistant / Assistante médico-technique

Assistant / Assistante médico-technique

Emploi

Loches, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'ADMR est un réseau associatif national de services à la personne, intervenant autour de 4 domaines tels que : l'autonomie, le confort à domicile, la famille et la santé. Sa mission repose sur des valeurs piliers : proximité, citoyenneté, respect de la personne et universalité. Dans le cadre d'un remplacement , la Fédération ADMR 37 recrute un(e) ASSISTANT(e) TECHNIQUE DE SECTEUR (F/H) afin de soutenir au quotidien un public âgé, en situation de handicap ou malade. Au sein d'une association et en appui du Responsable de secteur, vous serez plus particulièrement en charge de: - la gestion des plannings salariés - l'accueil physique et téléphonique au sein de l'association - la réalisation de diverses tâches administratives - toutes activités d'assistanat aux responsables de secteur Ce poste demande une bonne connaissance des outils bureautiques (Word, Excel, power point) Vous faites preuve de rigueur, de polyvalence et avez le sens de l'organisation. Le poste exige une formation sociale ou médico sociale : BTS ESF ou SP3S ou une expérience similaire. CDD 1 mois renouvelable.

photo Barman / Barmaid

Barman / Barmaid

Emploi

Amboise, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

VVF depuis plus de 60 ans, est le premier opérateur touristique familial solidaire et durable en France. Groupe associatif dont les missions contribuent au développement économique et social des territoires en proposant des séjours, des vacances et des loisirs accessibles à tous. VVF propose plus de 100 destinations sport, culture et nature, en montagne, moyenne montagne, campagne et littoral dans plus de 60 départements. L'association accueille 450 000 vacanciers par an. Elle propose des activités pour les parents et les enfants dans des villages vacances, des gîtes, des campings et des résidences de tourisme. VVF c'est aussi 450 salariés permanents et 3000 saisonniers en haute saison. Rejoignez-nous ! Informations générales du poste : Dates contrats : 5 février au 31 octobre 2026 CDD saisonnier Rémunération : 1850 euros mensuel brut Logement possible sur place 35 heures hebdomadaire 2 jours de congés par semaine Site : https://www.vvf.fr/villages-vacances/vacances-a-amboise-vvf-villages.html En lien avec l'équipe restauration et sous la responsabilité du responsable restauration ou bien directement du ou de la directrice du site, vous gérerez toutes les prestations[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Paul-lès-Monestier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association ALHPI recrute (Un à plusieurs) Accompagnant Educatif et Social (H/F) à temps partiel en CDD aux Foyers ALHPI à partir du 1er janvier 2026 Fondée en 2002, l'Association ALHPI (Accompagner Le Handicap Psychique en Isère) est spécialisée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap d'origine psychique ou cérébrale. Gestionnaire de plusieurs établissements et services, elle emploie 140 collaborateurs et accompagne plus de 350 usagers dans tout le département. Public accueilli : Adultes en situation de handicap psychique et/ou en situation de handicap par une cérébro-lésion acquise. Les foyers accueillent et accompagnent jusqu'à 20 résidents par structure. Missions globales liées à la fonction : A partir du projet associatif et des principes de l'approche rétablissement, les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire accompagnent les personnes accueillies dans un objectif de développement de l'autonomie et du pouvoir d'agir dans la remobilisation de leurs parcours de vie. L'accueil et l'accompagnement en hébergement permanent permet de prendre le temps pour soi, pour restaurer des liens. Il s'agit de (re)construire et stabiliser des repères[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Paul-lès-Monestier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association ALHPI recrute (Un à plusieurs) Accompagnant Educatif et Social (H/F) à temps plein en CDI aux Foyers ALHPI à partir du 1er janvier 2026 Fondée en 2002, l'Association ALHPI (Accompagner Le Handicap Psychique en Isère) est spécialisée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap d'origine psychique ou cérébrale. Gestionnaire de plusieurs établissements et services, elle emploie 140 collaborateurs et accompagne plus de 350 usagers dans tout le département. Public accueilli : Adultes en situation de handicap psychique et/ou en situation de handicap par une cérébro-lésion acquise. Les foyers accueillent et accompagnent jusqu'à 20 résidents par structure. Missions globales liées à la fonction : A partir du projet associatif et des principes de l'approche rétablissement, les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire accompagnent les personnes accueillies dans un objectif de développement de l'autonomie et du pouvoir d'agir dans la remobilisation de leurs parcours de vie. L'accueil et l'accompagnement en hébergement permanent permet de prendre le temps pour soi, pour restaurer des liens. Il s'agit de (re)construire et stabiliser des repères de[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Social - Services à la personne

Bletterans, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'association départementale de lutte contre les addictions est une institution (ADLCA) basée dans le Jura (39) qui propose aux personnes présentant des troubles de conduite addictive une prise en charge médicale et éducative associée à un parcours de formation et d'insertion professionnelle par l'activité économique. Composée de 200 salariés, l'ADLCA déploie sa logique de parcours des patients à travers: - Un Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA) - Un service de médecine de 25 lits dédié aux sevrages et aux séjours thérapeutiques - Un Service Médical de Réadaptation en Addictologie (CSSRa) de 40 lits - Un Centre d'insertion et de formation professionnelle labelisé RSEi dans 4 domaines d'activité : o les métiers du bâtiment o les métiers de l'hôtellerie - restauration (hôtel du Parc et restaurant Rouget de L'Isle à Lons-le-Saunier) o le tri des piles et accumulateurs rechargeables en vue de recyclage o la mécanique automobile, deux roues, cycles o un centre culturel qui propose aux patients, personnels en insertion et habitants du territoire une offre culturelle variée Nous recherchons un(e) gestionnaire de paie H-F - CDD de[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Psychologue - Référent(e) dispositif « Maisons des Mots Libres » (H/F) - 0,30 ETP Employeur : CIDFF Haute-Loire - Association engagée dans la lutte contre les violences sexistes et sexuelles, le soutien aux victimes et l'accès aux droits. Lieu : Haute-Loire (poste basé au Puy-en-Velay avec des interventions départementales) Statut : Création de poste - CDD (0.30 ETP évolutif vers 0.50 ETP selon développement du dispositif) Prise de poste : Mars/Avril 2026 Contexte et mission : Le CIDFF déploie le dispositif départemental « Maisons des Mots Libres », offrant un espace d'écoute, de soutien et d'orientation aux enfants victimes des violences conjugales. Le(la) psychologue référent(e) accompagne les enfants de 2 à 10 ans dans un cadre sécurisé et bienveillant. L'accompagnement est court (jusqu'à 6 entretiens) et vise à : - Écouter et soutenir l'enfant via des entretiens adaptés, - Évaluer l'impact des violences et identifier les besoins de soutien ou d'orientation, - Garantir la confidentialité et le respect du cadre déontologique, sans se substituer aux missions judiciaires. Le(la) psychologue assure également : - L'orientation vers des professionnels ou structures[...]

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Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'Adaes44 recherche pour son Service éducatif d'accompagnement diversifié : 1 Travailleur.se social.e Poste à pourvoir le 19 février 2026 Salaire selon CCN 66 - Mutuelle - Tickets restaurants - et autres avantages du Comité Social et Economique et de l'accord d'entreprise. L'Adaes44, association engagée dans le secteur de la Protection de l'Enfance de LoireAtlantique, met en place une réponse ajustée aux besoins et risques sociaux observés autour de l'enfance et de la parentalité. Elle met également en œuvre des mesures socio-judiciaires. La mise en œuvre de missions à caractère éducatif et social et d'interventions socio-judiciaires confiées par les autorités judiciaires et administratives. La participation au développement de toute action de prévention ou de coordination favorisant l'aide aux enfants en difficulté et à leurs familles, ainsi que toute forme de soutien à la parentalité, et activités se rapportant aux buts poursuivis par l'association. Pour mieux connaitre l'Association départementale d'accompagnement éducatif et social de Loire-Atlantique et son service éducatif d'accompagnement diversifié, n'hésitez pas à consulter notre site www.adaes44.fr ou à nous[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Chef-fe de service CHRS-AVDL CDI 0.8 ETP L'association Trajet Depuis 1983, l'association Trajet accueille et accompagne des personnes en situation de grande précarité rencontrant des difficultés d'accès aux droits, au logement et à l'emploi. Ses activités s'organisent autour de trois missions : hébergement, logement et insertion. Le CHRS de Trajet Le service accueille des personnes en grande précarité dont certaines sont sous main de justice. Il est composé d'un CHRS de 78 places d'insertion pour 5 familles et des hommes isolés et 20 mesures d'accompagnement AVDL en sortie d'hébergement. L'hébergement est organisé majoritairement en cohabitation pour les hommes isolés. L'équipe - 7.8 ETP travailleurs sociaux - intervient auprès de tous les publics. Elle réalise un accompagnement social global. Elle anime une dimension collective avec la tenue d'une permanence quotidienne, de repas et de temps collectifs avec des supports variés. L'équipe est formée à l'approche par le rétablissement qui s'appuie sur le pouvoir d'agir de chacun.e, professionnel.le.s comme personnes accueillies. Description du poste Vous êtes à l'écoute des besoins des personnes pour adapter[...]

photo Imam

Imam

Emploi

Gien, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

- Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignements à différents niveaux, dans le cadre des programmes définis par l'association et/ou la fédération. - Transmettre des connaissances disciplinaires et savoir-faire prévus par les programmes et les référentiels. - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Suivre individuellement les élèves et les aider dans leur travail personnel. - Utiliser les technologies de l'information et de la communication au service des apprentissages. - Concevoir et diriger les projets d'action pédagogique, éducative, culturelle et cultuelle - Mettre en œuvre des modalités d'accompagnement, concevoir et proposer des projets sociaux et éducatifs, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Encadrer un public jeune, adulte et familiale. - Travailler dans le respect des valeurs de l'association et de la vie privée des personnes accueillies. - Apporter un accompagnement collectif (public jeune, adulte et familiale). - Participer aux réunions des équipes pédagogiques. - Rendre compte de son activité (rapports, planning, etc.) à la direction de l'association[...]

photo Responsable de projet recherche et développement

Responsable de projet recherche et développement

Emploi

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Ligue de l'enseignement et Virage énergie Centre-Val de Loire recherchent un-e responsable pour piloter leur stratégie régionale sur la sobriété et le climat, en s'appuyant sur les valeurs d'éducation populaire (participation citoyenne, émancipation, coopération). Les trois axes principaux du poste : 1. Animation de la coalition régionale Sobriété et Climat Le/la responsable fédère et anime un réseau d'acteurs du territoire (associations, collectivités, ESS) autour de la sobriété. Concrètement : organiser des rencontres collectives, favoriser le partage d'expériences entre partenaires, structurer un plan stratégique d'action, et valoriser le travail de la coalition au niveau régional. 2. Pilotage du plan régional de formation Il s'agit de concevoir et déployer un programme de formations sur la sobriété destiné aux professionnels du territoire (salariés associatifs, agents de collectivités, bénévoles, éducateurs). Cela inclut : identifier les besoins et intervenants, coordonner la logistique des formations, parfois les animer directement, évaluer leur impact, et rechercher des financements. 3. Accompagnement des collectifs citoyens Le/la responsable coordonne un dispositif[...]

photo Agent(e) technique électronicien(ne) de maintenance

Agent(e) technique électronicien(ne) de maintenance

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Coutances, 50, Manche, Normandie

QUI SOMMES NOUS ? L'Apei Centre-Manche est une Association familiale qui œuvre pour l'accompagnement, la représentation et la défense des intérêts des personnes en situation de handicap et de leurs familles. Association parentale militante, nous sommes adhérents de l'Unapei dont nous partageons les valeurs. Nous gérons 17 établissements et services implantés sur le territoire Centre Manche, et comptons plus de 500 salariés. Organisée en trois pôles (Enfance, Habitat-Vie Sociale, Travail), notre Association accueille plus de 800 enfants et adultes en situation de handicap. FINALITE DU POSTE Sous l'autorité de votre encadrant de proximité, vous assurez la réalisation d'opérations techniques d'entretien, de maintenance et de dépannage. VOS MISSIONS Assurer la maintenance préventive et le contrôle des différentes installations, des matériels et des organes de sécurité selon les consignes et plannings qui vous auront été transmis ; Réaliser, dans les différents sites, les divers travaux de maintenance, d'aménagement et de réparation ; Assurer l'entretien et le suivi des différents outillages/matériels, dont notamment le matériel de transport et de nettoyage des véhicules[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Plouray, 56, Morbihan, Bretagne

Dans le cadre d'un congé maternité, l'ESAT Saint Yves de PLOURAY, situés dans le Morbihan (56), recrute un moniteur ou une monitrice d'atelier aux espaces verts. Le poste est à pourvoir en CDD à temps plein pour une durée estimée de 6 mois, pouvant être ajustée en fonction de l'évolution du congé maternité. Le poste est à pourvoir dès que possible. À propos de nous : L'ESAT Saint Yves fait partie de l'Association des Œuvres de Saint-Jean (AOSJ) regroupant plusieurs établissements et services en Bretagne destinés à soutenir les personnes en situation de handicap (CMPP, ESAT, UATP, SAVS, Foyer d'hébergement, SAESAT). Les valeurs fondamentales de l'association reposent sur la solidarité et l'entraide, visant à accompagner non seulement les personnes en situation de handicap, mais aussi leurs familles. Ces actions s'inscrivent dans une démarche inclusive et bienveillante, répondant aux besoins spécifiques de chaque individu. Vos missions : Placé(e) sous la responsabilité du directeur de l'établissement et par délégation du responsable des ateliers de production, vous aurez sous votre responsabilité l'encadrement d'une équipe de travailleurs d'ESAT de notre atelier espaces[...]

photo Responsable de production

Responsable de production

Emploi

Plouray, 56, Morbihan, Bretagne

L'ESAT Saint Yves de PLOURAY, situés dans le Morbihan (56), recrute un ou une responsable d'atelier tri plastique en ESAT à temps plein en CDI. Le poste est à pourvoir dès que possible. À propos de nous : L'ESAT Saint Yves fait partie de l'Association des Œuvres de Saint-Jean (AOSJ) regroupant plusieurs établissements et services en Bretagne destinés à soutenir les personnes en situation de handicap (CMPP, ESAT, UATP, SAVS, Foyer d'hébergement, SAESAT). Les valeurs fondamentales de l'association reposent sur la solidarité et l'entraide, visant à accompagner non seulement les personnes en situation de handicap, mais aussi leurs familles. Ces actions s'inscrivent dans une démarche inclusive et bienveillante, répondant aux besoins spécifiques de chaque individu. Vos missions : Placé(e) sous la responsabilité du directeur de l'établissement et par délégation au responsable des ateliers de production, vous aurez sous votre responsabilité l'encadrement d'une équipe de travailleurs d'ESAT de l'atelier tri plastique. - Assurer l'encadrement d'une équipe de travailleurs d'ESAT ; - Assurer l'approvisionnement de la matière plastique sur les tables de tri de manière à maintenir un[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Boulay-Moselle, 57, Moselle, Grand Est

Vous souhaitez mettre vos compétences RH au service d'une structure engagée dans la protection de l'enfance et l'accompagnement social ? Rejoignez Moissons Nouvelles, acteur reconnu du secteur associatif, en tant qu'Assistant-e Ressources Humaines au sein de notre Pôle Grand Est. Votre mission : Dans le cadre d'un remplacement, vous contribuez activement à la gestion administrative RH. Gestion du recrutement - Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur les différents supports (jobboards, site carrière, réseaux, etc.) - Suivi et tri des candidatures - Organisation et suivi des réponses aux candidats - Planification des entretiens en lien avec les managers - Mise à jour des tableaux de suivi recrutement Suivi du dialogue social - Organisation administrative des instances représentatives du personnel (CSE) - Rédaction et envoi des convocations - Préparation des réunions CSE (ordre du jour, documents, supports) - Suivi des obligations légales liées au dialogue social - Classement et archivage des documents sociaux Missions RH transverses - Support administratif au service RH - Mise à jour des dossiers du personnel - Participation ponctuelle à d'autres projets RH[...]

photo Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Gapas recrute un(e) Agent polyvalent du bâtiment - Ouvrier qualifié (F/H) pour l'IME La Pépinière situé à LOOS 59120, poste en CDD à temps complet, date souhaitée de prise de fonctions : dès que possible Présentation du Gapas Le Gapas est une association de plus de 1000 salariés, qui accompagne chaque année 1200 enfants et adultes en situation de handicap via une quarantaine d'établissements et services répartis en Hauts-de-France et en Île-de-France. L'association est animée par l'écoute des besoins et la mise en œuvre de solutions adaptées pour les personnes en situation de handicap, afin de favoriser leur autodétermination et leur épanouissement au même titre que tout citoyen. Nos actions sont guidées par une ambition à découvrir dans notre stratégie associative « Vision 2030 ». Présentation de l'Institut Médico-Educatif La Pépinière L'Institut Médico-éducatif « La Pépinière », accompagne à Loos, en accueil de jour, internat modulé et internat de semaine une centaine d'enfants et jeunes âgés de 4 à 20 ans, dans le développement de leurs compétences sociales. Catégorie socio-professionnelle Logistique/Technique Missions L'agent(e) polyvalent(e) du bâtiment[...]

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Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villeneuve-d'Ascq, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Geiq Propreté Hauts-de-France est une association de loi 1901, dédiée à l'insertion professionnelle dans les métiers de la propreté et implantée à Villeneuve d'Ascq, Dunkerque, Amiens, Montataire, Arras. L'association accompagne les salarié(e)s en contrat de professionnalisation afin d'évoluer dans leur parcours professionnel. Nous recherchons un assistant comptable et gestionnaire de paie H/F pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous êtes en charge de la gestion administrative et financière de l'association. Vos responsabilités principales sont les suivantes : *Comptabilité : Saisie des pièces comptables et pointage des écritures Rapprochements bancaires et gestion de la trésorerie Préparation et déclaration de la TVA Préparation des éléments pour le bilan comptable Suivi des factures clients et fournisseurs Suivi des retards de paiement et des adhésions *Paie et administration du personnel : Préparation des éléments de paie et gestion de l'administration du personnel Saisie des variables de paie, réalisation et contrôle des bulletins de paie Réalisation des déclarations sociales nominatives (DSN) et traitement des anomalies *Contrôle des cotisations sociales[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Cuise-la-Motte, 60, Oise, Hauts-de-France

Fondée il y a plus de 50 ans, l'Arche de Cuise est située à proximité de Compiègne, dans un cadre chaleureux et verdoyant. L'Arche de Cuise c'est aussi 4 foyers de vie et d'hébergement, 2 foyers MAS (Maisons d'Accueil Spécialisées) ainsi que deux centres d'accueil de jour (un pour les foyers de vie et l'autre pour les foyers MAS). Tous les foyers disposent d'un environnement extérieur très agréable. L'Arche de Cuise la Motte fait partie de L'Arche Oise, association loi 1901 qui regroupe 5 communautés et 1 ESAT sur le département. L'association gère 13 établissements médicaux sociaux et un habitat partagé dans lesquels sont accompagnés 320 adultes en situation de handicap mental. Elle emploie 280 salariés et s'appuie sur l'engagement de nombreux volontaires et bénévoles. La relation et le partage de la vie quotidienne sont au cœur du projet associatif de L'Arche et de la prise en charge des personnes avec un handicap mental. Si vous aussi, vous souhaitez partager des moments de vie uniques et participer à des projets et des ateliers dynamisants, alors rejoignez L'Arche de Cuise ! Missions : En lien avec l'équipe d'accompagnants et sous la responsabilité du responsable[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Cuise-la-Motte, 60, Oise, Hauts-de-France

Fondée il y a plus de 50 ans, l'Arche de Cuise est située à proximité de Compiègne, dans un cadre chaleureux et verdoyant. L'Arche de Cuise c'est aussi 4 foyers de vie et d'hébergement, 2 foyers MAS (Maisons d'Accueil Spécialisées) ainsi que deux centres d'accueil de jour (un pour les foyers de vie et l'autre pour les foyers MAS). Tous les foyers disposent d'un environnement extérieur très agréable. L'Arche de Cuise la Motte fait partie de L'Arche Oise, association loi 1901 qui regroupe 5 communautés et 1 ESAT sur le département. L'association gère 13 établissements médicaux sociaux et un habitat partagé dans lesquels sont accompagnés 320 adultes en situation de handicap mental. Elle emploie 280 salariés et s'appuie sur l'engagement de nombreux volontaires et bénévoles. La relation et le partage de la vie quotidienne sont au cœur du projet associatif de L'Arche et de la prise en charge des personnes avec un handicap mental. Si vous aussi, vous souhaitez partager des moments de vie uniques et participer à des projets et des ateliers dynamisants, alors rejoignez L'Arche de Cuise ! Missions : En lien avec l'équipe d'accompagnants et sous la responsabilité du responsable[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le CEJS accompagne des jeunes sourds ou malentendants de 0 à 20 ans dans leur parcours scolaire, d'insertion socio-professionnelle et sociétale. L'Association Jules Catoire gère plusieurs établissements médico-sociaux dans le Pas de Calais (SESSAD, SSEFS, SAFEP, DITEP) Vos Missions : - Assurer l'encadrement et l'accompagnement éducatif des jeunes accueillis sur les temps périscolaires et en internat, au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - Concevoir, promouvoir et mettre en œuvre des activités éducatives ainsi que des accompagnements individuels et collectifs, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. - Participer aux réunions de synthèse et assurer la coordination du Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA). - Veiller à l'implication et à l'association des parents tout au long du parcours d'accompagnement. - Favoriser la participation active des personnes dans l'élaboration et la mise en œuvre de leur parcours d'accompagnement. - Rédiger les écrits professionnels et assurer le suivi administratif des accompagnements. - Participer aux actions, activités et projets menés par l'équipe pluridisciplinaire. - Prendre part aux réunions d'équipe et aux réunions partenariales. -[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Collectif Partage et Projets : Salariés et bénévoles du Collectif Partage et Projets assurent un accueil à toute personne dans le besoin, sans discrimination raciale, politique, sociale et culturelle, hors de tout jugement quant à son apparence, son discours et sa consommation. Avec différentes structures ouvertes de jour et de nuit, le Collectif cherche à venir en aide à ceux qui vivent dans la précarité. À travers une attitude bienveillante et conviviale, travailleurs sociaux, veilleurs, intervenants socio-éducatifs, agents de maintenance, administration, direction et bénévoles tentent, dans la mesure du possible, d'amoindrir l'isolement et de retisser le lien social. Les différents services proposés à l'accueil de jour et dans les centres d'hébergement permettent aux personnes en errance ou souffrant d'isolement d'accéder aux premières nécessités : se restaurer, se laver, se soigner ou dormir à l'abri. Le poste de travailleur social : Afin de compléter son équipe, le Collectif Partage et Projets recherche un travailleur(se) social H/F à temps plein pour un CDD d'un an, pour le service de l'accueil de jour. Sous l'autorité du chef de service vous assurez l'accueil,[...]

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Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Association pour la petite enfance, gestionnaire d'une crèche parentale , 20 places, acteur reconnu dans le secteur de la petite enfance de l'Agglomération de PAU, recrute un nouveau directeur h/f, cause départ à la retraite. CDI 35h : mi-temps détachement administratif et mi temps encadrement des enfants. Amplitudes horaires de la crèche : du lundi au vendredi de 7h45-18h15 - fermé 1 semaine en avril, 3 semaines en été et 1 semaine en fin d'année. Définition et pilotage du projet d'établissement dans le respect du cahier des charges défini et du projet éducatif d'Espaces pour la Petite Enfance Gestion administrative et financière (élaboration et suivi du budget .) Suivi régulier des indicateurs de gestion ( taux de facturation, déclarations CAF.. ) Organisation, management, et gestion de l'équipe (8 personnes à ce jour) Recrutement du personnel Jouer un rôle consultatif au sein du Conseil d'administration Représentation de la crèche parentale en partenariat avec le Bureau de l'association auprès des partenaires et des financeurs. Développement de partenariat. Poste à pourvoir mi avril 2026 : passation assurée jusqu'au départ de la directrice actuelle (fin mai 2026). PROFIL[...]

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Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Scherwiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Agent d'entretien (H/F) pour sa structure de SCHERWILLER (Alsace) Missions : - Prise en compte de la réglementation sanitaire en vigueur - Application stricte du règlement interne en matière d'entretien - Prise en compte et respect du protocole sanitaire en vigueur Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance[...]

photo Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Attention les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas étudiées. L'association des Francas de Haute Saône recrute un(e) secrétaire d'accueil et de mouvement (H/F) CDD de 10 mois temps plein. Date limite de candidature au 31/01/2026, pour une prise de poste au 23/02/2026. Sous la responsabilité du Directeur de l'Association et membre de l'équipe de direction, vous êtes en charge de l'accueil et du secrétariat de l'Animation Départementale de l'Association Vous aurez pour mission: Administration: - Accueil téléphonique et Physique - Coordination avec les différents services - Gestion des agendas et organisation des rendez-vous - Gestion du courrier et des mails - Rédaction, mise en forme et classement de documents - Suivi administratif des dossiers Paies: - Saisie des variables de paies - Gestion des acomptes - Gestion des fiches d'heures mensuelles du salarié/ des salariés - Enregistrement des différents éléments de paies : absences maladie, maternité, paternité, accident de travail, accident de trajet, congés sans solde, congés payés, jours d'évènement, jour enfant malade, heures complémentaires, heures supplémentaires, indemnité(s) liée(s) au(x) contrat(s)[...]

photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Social - Services à la personne

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous cherchez à intégrer une équipe engagée avec un environnement de travail basé sur des valeurs humaines, sociales et collectives ? Rejoignez l'Union Départementale des Associations Familiales Saône-et-Loire ! L'Union Départementale des Associations Familiales Saône-et-Loire a pour mission de représenter les familles et de défendre leurs intérêts. Reconnue d'utilité publique, notre association emploie 130 salariés répartis sur 4 sites : Mâcon, Chalon-sur-Saône, Le Creusot, et Charolles. En tant qu'acteur majeur de notre domaine, nous gérons plusieurs services essentiels tels que la protection juridique des majeurs, le soutien aux tuteurs familiaux, l'aide à la gestion budgétaire, le suivi de l'accueil familial des personnes âgées et handicapées et un dispositif d'habitat inclusif. Pourquoi nous rejoindre ? - Une mission avec du sens : Vous travaillerez au sein d'une organisation engagée pour le bien-être des familles. - Un cadre de travail bienveillant : Nous mettons un point d'honneur à promouvoir des valeurs humaines et sociales. - De nombreux avantages : Télétravail, horaires flexibles, voiture de service, avantages CSE (chèques vacances, tickets cinéma) Le poste[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Charolles, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recrutons un Moniteur d'Atelier en ESAT (H/F), pour le développement de notre nouvelle activité hygiène et entretien des locaux au sein d'entreprises ordinaires. Le poste est à temps plein et à pourvoir dès que possible. Notre association : Association parentale à taille humaine, CONVERGENCES 71 milite pour les personnes adultes porteuses de handicap. Dignité, citoyenneté, tolérance, solidarité et laïcité sont les valeurs portées par notre association sur le territoire du Charolais Brionnais (Chauffailles, Joncy, Charolles). Près de 160 professionnels accompagnent 160 personnes adultes vers leur épanouissement, leur autonomie et leur inclusion. Notre structure : Le site de Chauffailles est composé d'un ESAT, d'un Foyer d'Hébergement, d'un SAVS et d'un accueil de jour. L'Établissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT) est une structure qui permet aux personnes en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle tout en bénéficiant d'un soutien médico-social et éducatif dans un milieu protégé. L'ESAT situé à Chauffailles se compose de plusieurs activités de travail : la sous-traitance industrielle, les espaces verts et hygiène et entretien des locaux. Vos[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L' Association ADMR ENFANCE et PARENTALITE 73 regroupe sur le plan départemental tous les professionnels TISF et intervenants famille qui interviennent dans le champ du soutien à la parentalité, et ce lui de la prévention et protection de l'enfance Nous recherchons actuellement : 1 Technicien(ne) d'intervention social et familial CDI Temps Partiel ou temps complet de 20h à 35h /semaine Secteur Bassin Albertvillois (étendu) Sous l'autorité du Président de l'association, de la Directrice et de la Responsable de Secteur, vous assurez des interventions au domicile des familles à la demande du Conseil Départemental ou au titre de la CAF. Dans le cadre des contrats d'accompagnement des familles et des objectifs définis, vous intervenez auprès de familles fragilisées afin d'apporter un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne touchant les enfants. Vous proposez des conseils pour les soins, l'éveil, l'éducation et la sécurité des enfants. Vous accompagnez les parents à prendre leur place dans leur relation avec leurs enfants. Vous participez au soutien scolaire et encadrez les droits de visite des enfants au domicile des parents.[...]

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi

Aix-les-Bains, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L' Association ADMR ENFANCE et PARENTALITE 73 regroupe sur le plan départemental tous les professionnels TISF et intervenants famille qui interviennent dans le champ du soutien à la parentalité, et ce lui de la prévention et protection de l'enfance Nous recherchons actuellement : Un INTERVENANT A DOMICILE ENFANCE ET PARENTALITE (H/F) Sous l'autorité du Président de l'association, de la Directrice et de la Responsable de Secteur, vous assurez des interventions au domicile des familles à la demande de la CAF. Dans le cadre des contrats d'accompagnement des familles et des objectifs définis, vous intervenez auprès de familles fragilisées afin d'apporter un soutien matériel, technique dans les actes de la vie quotidienne touchant les enfants. L'aide et l'accompagnement à domicile financé par la Caf est assurée par des professionnels formés, qualifiés qui interviennent à domicile pour soutenir temporairement les familles dans leur rôle de parent et contribuer à prévenir l'aggravation de difficultés ponctuelles rencontrées avec ou par leurs enfants. Vous proposez des conseils pour les soins, l'éveil, l'éducation et la sécurité des enfants. Ainsi qu'une aide matérielle[...]

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Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Emploi Enseignement - Formation

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

A propos Education et Formation est une association pilote dans le cadre du développement de la formation de base, de la lutte contre l'illettrisme et l'exclusion depuis 1972. Structure régionale expérimentée et innovante dans la formation professionnelle et l'insertion des publics de niveau 1 à 3, l'association est engagée dans le développement local, économique, social et culturel. Description L'association Education et Formation recrute en CDD usage, pour une durée de 2.13 mois, un.e Formateur.trice Accompagnateur.trice exerçant ses missions principalement sur le site de LE HAVRE dans le cadre d'un contrat temps complet à raison de 35 heures hebdomadaires annualisées Mission Vous animez des séances de formation en Français à Visée Professionnelle pour un groupe de 15 stagiaires de niveau A1-A2. S'appuyer sur nos partenaires et développer le réseau pour mettre en place des interventions/sorties en lien avec les objectifs de la formation. Vous préparez ce groupe au passage de la certification TEF IRN et de l'Examen Civique. Profil Expérience de 2 ans minimum souhaitée, Master FLE (souhaité). Expérience en FOS et en FVP. Connaissance du CECRL (exigée) Connaissance[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein du Havre des Familles, structure de soutien à la parentalité, vous accueillez et accompagnez les familles, vous développez des projets en co-construction avec les parents et les enfants pour répondre à leurs besoins et favoriser le travail en réseau avec les acteurs du quartier. Activités principales : 1. Animation socio-éducative Accueillir et accompagner les familles Mettre en place des activités collectives favorisant la rencontre et la solidarité. Construire et animer des projets collectifs (sorties, événements, temps forts) en co-construction avec les familles. 2.Médiation et accompagnement Accompagner les parents dans leur rôle de premier éducateur de leur enfant, notamment par des actions d'écoute, de soutien, de conseils et d'information et favoriser l'entraide et l'échange entre parents. Accompagner les familles à la découverte des actions du territoire. Renseignez et aider les familles dans ses démarches et vous orientez vers l'interlocuteur approprié (institutionnel, municipal, associatif) Renforcer les réseaux de solidarité entre familles et partenaires. 3. Relations extérieures et partenariats Représenter le Havre des Familles auprès des institutions,[...]

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Fundraiser - Collecteur / Collectrice de fonds

Emploi Agriculture - Sylviculture

Saint-Martin-de-Castillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous travaillerez au sein de l'équipe d'encadrement et en lien étroit avec la direction. Votre rôle sera d'imaginer, développer et mettre en œuvre une stratégie de communication et de financement ambitieuse et cohérente avec nos valeurs et notre identité. Vos objectifs seront de : -Contribuer à développer une stratégie de financement diversifiée : mécénat, dons -Déployer une stratégie de prospection et de fidélisation de grands donateurs et de donateurs privés, en identifiant les profils déjà sensibles aux valeurs et au projet de l'association, ou susceptibles de l'être (anciens soutiens, habitants du territoire, fondations familiales, chefs d'entreprises engagés, etc.). -Contribuer à définir et à mettre en oeuvre une approche personnalisée et adaptée. -Contribuer à la veille sur les financements privés (fondations familiales et d'entreprise notamment, appels à projet) -Développer les pistes de sponsoring/mécénat/partenariats auprès des entreprises locales -Déployer une stratégie de communication pour valoriser les projets et favoriser la levée de fonds auprès des acteurs et habitants du territoire -Contribuer à la conception des messages clés et produire des supports de[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

VOS MISSIONS L'animateur-rice - coordinateur-rice conçoit, met en œuvre et anime des actions éducatives et de médiation scientifique à destination des jeunes. Il-elle intervient principalement sous forme d'ateliers de vulgarisation scientifique et technique, organisés au sein des établissements scolaires, des structures jeunesse et lors d'événements grand public. Le poste comprend également une dimension de coordination, notamment sur des actions simples et sur la création de contenus pédagogiques. Au sein d'une équipe de 3 personnes et sous la responsabilité du directeur, vos missions principales seront : - Préparer et animer des ateliers scientifiques et techniques à destination des jeunes de 3 à 25 ans, tout au long de l'année (ateliers hebdomadaires, animations ponctuelles, stages à la semaine) - Vulgariser des contenus scientifiques et techniques à travers des expériences, manipulations et constructions, adaptés à des publics variés - Participer à la création de nouvelles activités et à l'amélioration des actions existantes - Contribuer à la mise en œuvre globale des projets et actions de l'association - Coordonner des actions simples de culture scientifique, technique[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le Groupe SOS Solidarités association loi 1901 visant l'accès au soin et à l'habitat des personnes en situation sanitaire et/ou sociale très difficile, recherche un / une travailleur -euse social-e coordinateur-trice 1) Soutien à la création d'un nouveau dispositif expérimental dédié à l'accompagnement dans le logement de bénéficiaires d'une protection internationale (BPI) non éligibles AGIR - Soutien à la captation des premiers logements destinés à la sous-location (prospection, visite, EDLE) - Création et développement des partenariats locaux en lien avec la direction (bailleurs, partenaires sociaux...) - Soutien à la création d'outils et supports d'accompagnement 2) Prise en charge et accompagnement des bénéficiaires - Accueil des ménages en demande d'asile, diagnostic des situations administratives, accès et maintien des droits - Accompagnement juridique individuel - Accompagnement dans la gestion du budget, - Veiller au bon entretien des logements, au respect du règlement intérieur et des règles de sécurité, - Réaliser des entretiens et des visites à domicile dans les lieux d'hébergement - Proposer et mettre en œuvre des actions collectives - Préparer et accompagner[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Biard, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes Super accompagnateur Soignant tout terrain IDE dynamique Surveillant de nuit engagé Professionnel du CARE et de l'accompagnement. Vous recherchez un emploi dans un environnement de qualité, des conditions de travail attractives, la possibilité de vous investir dans des projets transversaux ; de monter en compétence.. L'accompagnement des situations de déficience sensorielle vous intéresse, vous souhaitez apprendre la langue des signes, vous initier à la Communication Alternative Améliorée, prendre part à la naissance d'un projet de tiers lieu adossé à EHPAD.. Vous avez surtout le souci de déployer le meilleur accompagnement au profit des personnes en situation de handicap ! Alors, l'Association Larnay Sagesse vous attend ! Un parc de 7 hectares entre bois et prairie à deux pas de Poitiers Une démarche écologique : champs en éco pâturage, chaudière bois, photovoltaïque, accord forfait mobilité durable (avec prime jusqu'à 150€ par an pour les vélo tafeurs) Temps de travail annualisé 9 jours de repos supplémentaire en compensation d'un temps de travail en 36.5h Un week-end sur 3 travaillé pour les professionnels d'accompagnement Un week-end sur 4 travaillé[...]

photo Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi

Nedde, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

VVF depuis plus de 60 ans, est le premier opérateur touristique familial solidaire et durable en France. Groupe associatif dont les missions contribuent au développement économique et social des territoires en proposant des séjours, des vacances et des loisirs accessibles à tous. VVF propose plus de 100 destinations sport, culture et nature, en montagne, moyenne montagne, campagne et littoral dans plus de 60 départements. L'association accueille 450 000 vacanciers par an. Elle propose des activités pour les parents et les enfants dans des villages vacances, des gîtes, des campings et des résidences de tourisme. VVF c'est aussi 450 salariés permanents et 3000 saisonniers en haute saison. Rejoignez-nous ! Informations générales du poste : Prise de poste dès que possible jusqu'au 30 septembre 2026 CDD saisonnier Rémunération : 1850 euros mensuel brut Logement possible sur place 35 heures hebdomadaire 2 jours de congés par semaine Permis de conduire impératif Site : https://www.vvf.fr/villages-vacances/vacances-belle-ile-en-mer-vvf-villages.html Sous la responsabilité du responsable d'entretien, vos missions concernent l'entretien du site mais aussi la maintenance et le[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi

Chaptelat, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Notre Association Limousine de Sauvegarde de l’Enfant à l’Adulte qui s'investit depuis 1938 dans le champ de la protection de l’Enfance recrute un surveillant de nuit (H/F) en CDI à temps plein pour notre Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) le Grand Tilleul. Le poste est à pourvoir à compter du 2 février 2026. La MECS accueille et accompagne des jeunes de 6 à 12 ans présentant des troubles du caractère et du comportement, au titre de l’assistance éducative et de l’Aide Sociale à l’Enfance. Vos missions en tant que surveillant de nuit (H/F) : Assurer une veille active des jeunes accueillis, en tenant compte des informations transmises par l’équipe, tout en respectant leur intimité et les consignes institutionnelles ; Veiller au bon déroulement des soirées et des nuits, en garantissant la sécurité des jeunes accueillis tout au long de la nuit ; Alerter et informer de tout évènement via les outils existants (cahier de liaison, classeur des jeunes, téléphone aux cadres d’astreinte, etc.) ; Assurer la surveillance des locaux et des équipements et en garantir la sécurité. Les particularités du poste : Horaires types : 21h15 à 07h15 ou 22h00 à 8h00 ; Travail[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Tu recherches un métier qui te permette de développer tes compétences dans la coordination et l'animation de projets à dominante environnement et citoyenneté ? La Ligue de l'enseignement des Vosges recherche un(e) Coordonnateur(trice) de projet Environnement et Citoyenneté Nous sommes une fédération d'éducation populaire et organisme de formation reconnue sur le département des Vosges. Nous regroupons 240 structures affiliées à notre mouvement sur tout le département vosgien. Notre mission est de permettre à toute personne d'accéder, tout au long de la vie, à l'éducation, aux loisirs et à la culture afin d'exercer pleinement sa citoyenneté. Dans son projet associatif, la Ligue développe l'ambition d'être actrice de sa transformation écologique et contribue à celles de son territoire Rejoins une équipe engagée et dynamique, pour travailler au développement des territoires autour des enjeux structurants, valoriser l'Économie Sociale et Solidaire, promouvoir une société plus juste et plus humaine, intégrer un fonctionnement où chacun(e) trouve sa place. En tant Coordonnateur(trice) de projet sous la supervision de la Responsable de service Education vous effectuerez ces[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Travailleur(se) social(e) L'UDAF de l'Yonne, association d'utilité publique œuvrant dans le champ de l'action sociale et familiale regroupant 45 associations familiales. Elle assure les missions légales de défense des familles et leurs représentations auprès de plus de 85 instances du département. Partenaire actif et reconnu des pouvoirs publics et des familles, elle conjugue l'engagement de militants bénévoles et le professionnalisme de ses salariés. Elle comprend 3 antennes qui rayonne sur le département de l'Yonne : Auxerre, Avallon et Sens. Elle est composée de 100 salariés présents dans les différents services : Service de Mesures Judiciaires à la Protection des Majeurs ; Service Vie Associative ; Service d'Aide et Gestion du Budget Familial. Nous recrutons au sein de notre antenne d'Auxerre un(e) Travailleur(se) Social(e). Poste de travail basé à Auxerre. Descriptif du poste : Dans vos missions de Travailleur(se) social(e), vous devrez : - Evaluer la situation matérielle, familiale et sociale de la personne ; - Aider à la gestion budgétaire et administrative à la personne et de favoriser ainsi un retour à l'autonomie ; - Réaliser les interventions administratives[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi Enseignement - Formation

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Révéler les talents, construire des destins. Depuis 2014, L'École des XV agit pour offrir à des enfants issus de quartiers sensibles les mêmes chances de réussite que tous les autres. Chaque élève intègre un environnement exigeant et bienveillant (12h/semaine et la moitié des vacances), mêlant : - Un accompagnement scolaire structuré : aide aux devoirs, soutien scolaire en français et en mathématiques - Une pratique sportive et éducative qui forge le collectif et la confiance incluant la pratique du rugby Votre Mission Révéler les talents, construire des destins. Sous la responsabilité du Directeur Général, vous piloterez la création et le développement d'une nouvelle école à Pantin (93), au cœur du Centre National des Rugbys - Stade Montbrand. Véritable chef-fe d'orchestre du projet local, vous assurerez la mise en œuvre du modèle pédagogique, le management des équipes et le lien avec les partenaires éducatifs et sportifs (Rugby Olympique de Pantin, collège Jean Jaurès.). Au-delà du pilotage, vous serez aussi acteur-rice de terrain : au contact direct des enfants, dans votre rôle d'éducateur-trice, garant-e du sens et de la cohérence du projet. Prise de poste : décembre[...]

photo Educateur / Educatrice technique

Educateur / Educatrice technique

Emploi

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

FINALITE Organise l'activité de production et de vie sociale du site de Gentilly. Accompagne dans leur réalisation des salariés en parcours afin de favoriser leur insertion professionnelle. Assure le bon fonctionnement du lieu (Café associatif, Friperie, Jardin partagé) et son ancrage sur le territoire. Peut coordonner l'activité d'une équipe. MISSIONS - Encadrement socioprofessionnel : Assure l'encadrement et le suivi des salarié.e.s en insertion sur les différents postes (vente, accueil, animation). - Gestion opérationnelle du site : Garantit l'ouverture/fermeture, la propreté, la sécurité et le bon fonctionnement général du lieu. - Développement territorial : Suit et implante les projets de La Mine à Gentilly, notamment le projet de jardin partagé. - Animation de l'Espace de Vie Sociale : Coordonne la dynamique entre le café associatif et la friperie pour créer un lieu d'accueil convivial en cœur de quartier. ACTIVITÉS PRINCIPALES Gestion du site et Production : - Gère l'organisation opérationnelle de la friperie (tri, mise en rayon, vente) et du café associatif. - Supervise la gestion des stocks, les encaissements et vérifie les caisses enregistreuses. - Pilote le[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Dans le cadre du dispositif départemental de la prévention des expulsions locatives sur le territoire du Val-de-Marne, l'ADIL du Val-de-Marne recrute un.e chargé.e de mission. L'objectif du poste : contribuer à la coordination et à l'animation des actions partenariales en lien avec la CCAPEX, la DRIHL, le Conseil départemental, les collectivités locales, les bailleurs et les associations. Le dispositif de prévention des expulsions vise à mobiliser et coordonner les acteurs institutionnels et associatifs de la prévention des expulsions dans le but de faciliter le traitement le plus en amont possible des litiges locatifs. En sa qualité de chargé.e de mission prévention des expulsions, la personne recrutée aura pour rôle : 1. Coordination et animation inter-partenariale - En collaboration avec la DRIHL, travail de rédaction de la charte de prévention des expulsions qui vise à fixer des grandes orientations engageant les partenaires de la Prévention des expulsions à poursuivre, développer et mettre en place des actions permettant de minimiser les risques d'expulsion. - Développement et harmonisation des Commissions Locales d'Impayés (COPILE) dans le Val-de-Marne. - Mobilisation[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Osny, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

La Direction des Ressources Humaines fait partie des fonctions supports de l'Association. Elle applique et met en œuvre les décisions prises par la Direction Générale et participe au bon fonctionnement de l'Association. Elle propose des solutions et harmonise les procédures. Elle recherche pour son siège social un/e gestionnaire de paie. PRINCIPALES MISSIONS - Accompagner l'équipe sur la Gestion Administrative du Personnel et de la Paie, - Veiller au respect du code du travail et de la convention collective (CCN 66), - Appliquer les dispositions du règlement intérieur de l'Association, - Etablir les formalités d'embauche et de sortie des salariés, - Vérifier les documents d'embauche, créer et mettre à jour les dossiers du personnel, générer la DPAE, - Rédiger des contrats de travail, avenants, - Organiser et suivre les visites d'information et prévention auprès de la médecine du travail, - Transmission des arrêts maladie, déclaration des accidents du travail, - Assurer les relations avec les organismes sociaux : mutuelle, prévoyance, CPAM., - Créer et vérifier les plannings, temps et activités, - Collecter, vérifier les éléments variables mensuels de paie, -[...]

Ressources supplémentaires